La mise à disposition par l’employeur d’une borne de recharge de véhicules fonctionnant au moyen de l’énergie électrique (véhicules hybrides et électriques) entre le 1er janvier 2019 et le 31 décembre 2022, entraîne un avantage en nature pour le salarié découlant de l’utilisation de cette borne à des fins personnelles. Mais cet avantage est évalué à 0 €. En effet, lorsque l’employeur met à disposition d’un salarié, entre le 1er janvier 2020 et le 31 décembre 2022, un véhicule fonctionnant exclusivement au moyen de l’énergie électrique : Les frais d’électricité payés par l’employeur n’entrent pas en compte dans le calcul de l’avantage en nature, Un abattement
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